外部来看，谈判等高度可转移技能的短期课程可以列在您的简历上，并帮助您在未来的雇主面前脱颖而出。 9. 不要忽视你的 LinkedIn 个人资料 2014 年进行的一项研究发现，94% 的招聘人员曾使用 LinkedIn 来填补其组织中的空缺职位。因此，如果您的个人资料不够完美，您很可能会错失良机。您的个人资料需要一份引人注目的摘要以及一份完整的经验和技能清单。
养成联系新联系人并寻求认可和推荐的习惯。 10. 无论如何都要建立人际网络 这总 哥伦比亚ws球迷 是值得的。而且它也没有看上去那么吓人。与业内老朋友喝杯咖啡是一种社交方式。参加专业协会举办的研讨会也是一种社交方式。抽出时间多做这些事情，并记录你的社交活动。像 Treatings 这样的网站也可以让你与那些表示有兴趣拓展人脉的人建立联系。 11. 发布一篇关于你工作的文章 有很多渠道可。
以让你发表文章——公司网站、行业博客上的客座发帖人、LinkedIn——任何一种方式都可以让你在自己的领域获得权威。优秀的内容是最好的广告，所以没必要太过强势地推销自己。 12.定期休假 建议通过不工作来提升你的职业生涯似乎很奇怪。但有压倒性的证据显示，休假可以提高创造力和积极性，并减少当前和未来的压力。不要害怕使用这些带薪休假日。 13. 志愿者 我们都知道回。